組織は制度ではなく
「心理」で動く

経営者の孤独に寄り添い、組織の見えない課題を言語化します
経営者のための組織心理コンサルティング

初回オンライン・電話相談（60分無料）はこちら
PROBLEMS

こんな悩みを抱えていませんか？

優秀な人材ほど会社を去ってしまう
経営者として孤独を感じることがある
経営判断について相談できる相手がいない
社内に見えない対立や不信感がある
会社の成長に伴い、組織のまとまりが失われてきた
組織の問題が制度では解決できない
人事制度を整えても組織が良くならない
組織の空気が重く、社員の本音が見えない

その原因の多くは、制度ではなく「組織の心理」にあります。

組織は制度だけでは動きません。
メンバー一人ひとりの心理、信頼関係、組織文化によって動いています。

もし一つでも当てはまるものがあれば、組織の「心理」を見直すタイミングかもしれません。

思考を整理し、組織の見えない課題を明確にするために、初回無料相談をご活用ください。

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WHY US

Global Wellness Consultingが
選ばれる3つの理由

01

組織心理の専門性

代表の水野美栄は、コロンビア大学大学院で心理カウンセリング修士号を取得。
1,000名以上の経営者・管理職の相談に向き合ってきました。
経営者が言語化できない課題を、組織心理の視点から明確にします。

02

経営者と組織への
二重アプローチ

経営者の思考整理と、組織全体の心理分析。
この両方を同時に行うことで、根本的な解決につなげます。
経営者の孤独と組織の課題は表裏一体です。
だからこそ、両方を同時に整えます。

03

グローバル対応力

海外拠点や外国人社員、駐在員を含む組織課題にも対応しています。
文化的背景を踏まえた心理支援により、国境を越えた組織運営をサポートします。
※海外出張にも対応可能です。

SERVICES

ご提供サービス

組織心理コンサルティング

組織の問題は、制度だけでは解決できません。
多くの場合、その背景には“見えない心理”があります。
組織心理の視点から課題を可視化し、本質的な改善につなげます。

主な内容

組織の心理構造の分析
組織文化の改善
社内コミュニケーションの最適化
経営会議・意思決定プロセスの整理
組織課題の可視化と優先順位整理、など

プロジェクト型：500,000円〜

※通常2か月以上のプロジェクトとなります。
※内容・期間・訪問回数により料金は異なります。
※訪問の場合、別途交通費が発生します。

管理職・人事支援

管理職と人事機能を整え、組織の実行力を高めます。
組織の中核である管理職が適切に機能することで、組織全体のパフォーマンスを向上させます。

主な内容

管理職への助言・意思決定支援
人事機能の整理・最適化
組織課題の見立てと優先順位整理
人材マネジメント体制の整備
休職者・復職者対応支援
（メンタルヘルス・ハラスメント対応含む）

月額：200,000円〜

※組織規模・課題の複雑性により、300,000円前後となるケースが一般的です。
※月1回（3時間まで）の訪問を基本とします。
※メール・電話・オンラインでのご相談は随時対応いたします。
（常識的な範囲内）
※対応範囲を超える場合は別途ご相談となります。

経営意思決定支援（エグゼクティブ・パートナー）

経営者は常に重要な意思決定を求められます。
しかし、その判断を安心して整理できる相手は多くありません。
対話を通じて思考を整理し、経営判断の精度を高めます。
組織の状態と経営者の思考を同時に整理することで、次の一手を明確にします。

サービスコース内容

ライト

月額：100,000円〜
月1回（2〜3時間）の経営者思考整理セッション

スタンダード（推奨）

月額：200,000円〜
ライトコース内容に加え、
経営者・役員アドバイザリー
随時相談（メール・オンライン）
組織課題の継続的整理

プレミアム

月額：300,000円〜
スタンダード内容に加え、
経営会議への参加・フィードバック
管理職への支援

FOUNDER

代表プロフィール

水野 美栄（みずの みえ）

グローバルウェルネスコンサルティング合同会社 代表社員
Chief Mental Officer（CMO）
組織心理コンサルタント / エグゼクティブ・アドバイザー

※Chief Mental Officer（CMO）とは、
経営者の思考整理と組織の心理を扱う役割です。
経営判断の質と組織の実行力を同時に高めるために、思考整理と組織心理の分析を行います。

略歴・ミッション

コロンビア大学大学院
（Columbia University, Teacherś College）
心理カウンセリング修士（Ed.M.）

これまで1,000名以上の相談に向き合ってきた経験をもとに、経営者の思考整理のパートナーとして、組織心理の視点から企業の課題を分析しています。
人・組織・管理職・人事に関する課題を構造的に整理し、本質的な改善につなげることを専門としています。

経営者・役員の方からのご相談をお受けしています。
どうぞお気軽にお問い合わせください。

MEANING

当社“Global”の意味

GWCの「Global」には、
国境を越えて組織と人を支えるという意味を込めています。
文化や価値観の違いを踏まえ、グローバル環境における組織課題の解決を支援します。

FREE CONSULTATION

初回相談(60分)は無料です

オンラインまたは電話による初回相談は無料です。

経営者・役員の方からのご相談を対象としています。
守秘義務を厳守し、原則3営業日以内にご返信いたします。
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FAQ

よくあるご質問

Contact Us

組織は制度ではなく、
「心理」で動いています。

経営者の孤独に寄り添い、
見えない課題を言語化し、次の一手を明確にします。
まずは初回相談（60分・無料）で、思考を整理してみませんか。

守秘義務を厳守し、原則3営業日以内にご返信いたします。

万一、５営業日経ってもご連絡がない場合は、誠に恐れ入りますが、
info@global-wellness-consulting.comまで
ご一報いただけますと幸いです。

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